My Referrals | Radancy

पेश है My Referrals | Radancy, प्रतिभाशाली व्यक्तियों को शीर्ष कंपनियों से जोड़ने वाला सर्वश्रेष्ठ कर्मचारी रेफरल ऐप। कहीं से भी संभावित कर्मचारियों को सहजता से अपनी कंपनी में रेफर करें। बस अपनी कंपनी की नौकरी की रिक्तियों को सोशल मीडिया पर साझा करें और रोमांचक पुरस्कारों के लिए भुनाए जाने योग्य सिक्के अर्जित करें। अपने संदर्भित उम्मीदवारों को बहुमूल्य प्रतिक्रिया प्रदान करते हुए, अपनी कंपनी के #1 टैलेंट स्काउट बनें। रैडेंसी के माई रेफरल ऐप के साथ, जॉब पोस्टिंग साझा करना इतना आसान कभी नहीं रहा। अपने भावी सहकर्मियों को आज ही रेफर करें! रैडेंसी का कर्मचारी रेफरल प्रतिभा अधिग्रहण को सुव्यवस्थित करने, नियुक्ति के समय को कम करने और सही उम्मीदवार-संगठन मैच सुनिश्चित करने के लिए आवश्यक भर्ती समाधान है। रैडेंसी के कर्मचारी रेफरल की शक्ति को अपनाएं और पारंपरिक भर्ती तरीकों को अलविदा कहें।

My Referrals | Radancy की विशेषताएं:

• सहज सोशल मीडिया शेयरिंग: आसानी से विभिन्न सोशल मीडिया प्लेटफार्मों पर नौकरी पोस्टिंग साझा करें, अपनी पहुंच का विस्तार करें और उम्मीदवार की खोज में सुधार करें।
• पुरस्कारदायक रेफरल कार्यक्रम: प्रत्येक रेफरल के लिए सिक्के अर्जित करें, जिन्हें रोमांचक पुरस्कारों के लिए भुनाया जा सकता है। जितने अधिक रेफरल, उतने अधिक पुरस्कार! मूल्यवान उम्मीदवार प्रतिक्रिया प्रदान करें:
संदर्भित उम्मीदवारों पर व्यावहारिक प्रतिक्रिया प्रदान करें, उनके अनुप्रयोगों को बढ़ाएं और उनकी संभावनाओं को बढ़ाएं सफलता।
• सुव्यवस्थित जॉब पोस्टिंग शेयरिंग:
रैडेंसी का माई रेफरल ऐप कुछ ही क्लिक के साथ जॉब पोस्टिंग शेयरिंग को सरल बनाता है।
• सरलीकृत प्रतिभा अधिग्रहण:
रैडेंसी का कर्मचारी रेफरल ऐप एक सीधा समाधान प्रदान करता है, समय बचाता है और गुणवत्ता सुनिश्चित करता है नियुक्तियाँ।
• निष्कर्ष:
• My Referrals | Radancy भर्ती को सुव्यवस्थित करने की चाहत रखने वाली कंपनियों के लिए एक आवश्यक उपकरण है। इसका उपयोगकर्ता-अनुकूल इंटरफेस और नवीन विशेषताएं कर्मचारियों को आसानी से चलते-फिरते उम्मीदवारों को रेफर करने में सक्षम बनाती हैं। ऐप उपयोगकर्ता के योगदान को पुरस्कृत करता है, प्रतिभा अधिग्रहण में सक्रिय भागीदारी को प्रोत्साहित करता है और संगठनों को आदर्श प्रतिभा खोजने में मदद करता है। आज ही ऐप डाउनलोड करें और अपने भावी सहकर्मियों को सहजता से रेफर करना शुरू करें!